Tabatha Bull a annoncé qu’elle démissionnait de son poste de présidente-directrice générale du Conseil canadien pour les entreprises autochtones (CCIB).
Après six ans à la tête de l’organisation, elle et le conseil d’administration du CCIB ont annoncé le 10 février qu’elle quitterait ce poste en 2026.
Saluant son « leadership stratégique », le conseil d’administration a cité les conseils de Bull pour une période de croissance et d’impact significatifs au CCIB.
Bull prévoit de rester au sein de l’organisation jusqu’à ce qu’un successeur soit trouvé. La recherche d’un nouveau président devrait commencer prochainement.
« Le temps passé par Tabatha à la tête du CCIB a été un cadeau, et nous continuons à lui être reconnaissants non seulement pour ses années de service, sa vision et son travail acharné, mais également pour sa confiance en nous en tant que conseil d’administration », Desiree Norwegian, coprésidente du conseil d’administration du CCIB, dans un communiqué de presse.
« Maintenant, alors que nous cherchons un nouveau leader pour faire avancer cette incroyable organisation au service de l’économie autochtone, nous sommes également reconnaissants que Tabatha fasse de sa sortie une priorité avec intention et intégrité, garantissant que nous avons le temps dont nous avons besoin pour faire de cette transition une transition en douceur dans laquelle nous pouvons tous avoir confiance. »
Bull est membre de la Première Nation de Nipissing, près de North Bay, et a occupé le poste de chef de l’exploitation du CCAB pendant deux ans avant d’être nommé président-directeur général. Elle est ingénieur électricien de formation.
Sous sa direction, le CCIB a triplé le nombre de ses membres, fait progresser l’approvisionnement autochtone, défendu les intérêts autochtones et mis en œuvre de nouveaux programmes de subventions, entre autres réalisations.
Bull a qualifié son mandat de présidente de « véritable privilège » et s’est dite fière de ce que l’organisation a accompli pour servir ses membres et l’économie autochtone dans son ensemble.
« Depuis le début, j’ai considéré ce rôle comme un rôle de gestion, visant à renforcer l’organisation, à instaurer la confiance et à garantir qu’elle soit positionnée pour un succès à long terme au-delà de celui de n’importe quel leader », a déclaré Bull dans le communiqué.
« Même si je n’ai pas encore décidé quel sera mon prochain chapitre, ma confiance en cette organisation et en sa mission est plus forte que jamais. Le CCIB est bien placé pour continuer à renforcer les capacités nationales et à faire progresser la prospérité économique de tous les peuples autochtones du Canada et, par conséquent, de tous les Canadiens.
