« Double Down » sur les efforts de prévention: un expert en sécurité professionnelle a déclaré qu’il y avait des choses que les employeurs et les travailleurs peuvent faire pour prévenir les problèmes associés aux vibrations en milieu de travail
Une plainte fréquente des travailleurs industriels est qu’ils souffrent des effets négatifs des vibrations de la main, des bras et des pieds sur le lieu de travail. Dans de nombreux cas, les dommages sont irréversibles et les chercheurs poussent donc la prévention comme réponse clé.
C’était un sujet clé de discussion le 24 janvier lors de la cinquième événement annuel de la santé et de la sécurité des mines de Croshcon en ligne.
Crosh est le centre de recherche sur la sécurité et la santé du travail basé à Sudbury. L’agence est partiellement financée par le ministère du Travail, de l’immigration, de la formation et du développement des compétences. Crosh est dirigé par un directeur, le Dr Sandra Dorman, et soutenu par l’Université Laurentienne et un conseil consultatif.
Le discours d’ouverture de vendredi a été présenté dans le cadre de la série de conférences Leo Gerard sur les études de travail et de travail. Un clip vidéo de Gerard a expliqué que la raison de la série de conférences est de donner aux travailleurs une voix dans les principaux problèmes de santé et de sécurité au travail.
Gerard a déclaré que la série de conférences donne la possibilité d’élargir la base de la connaissance.
Le conférencier principal, le Dr Aaron Thompson, est spécialiste en médecine du travail et professeur agrégé de médecine à l’Université de Toronto.
Thompson est également le médecin-chef de l’Ontario Workplace Safety and Insurance Board (WSIB).
Comme il a souligné les préoccupations du syndrome des vibrations des bras de main (HAVS), il a déclaré que ce n’était pas une nouvelle condition, mais la recherche continue dans l’espoir de trouver des moyens de mieux traiter la condition qui affecte tant de travailleurs en Ontario et à travers le Canada.
Il a déclaré qu’il n’y avait pas de statistiques solides du nombre de cas, mais sur la base des enquêtes des États-Unis et du Royaume-Uni, l’estimation du Canada se situe entre 70 000 et 150 000 cas, a déclaré Thompson.
« Donc, vous avez vu sur cette dernière diapositive, il pourrait y avoir environ 150 000 cas répandus de HAV au Canada, mais vous ne voyez que chaque année, peut-être quatre à 500 cas étant signalés aux conseils d’indemnisation des accidents du travail. Qu’est-ce que cela me dit comme un médecin professionnel?
Il a dit que les chercheurs obligent les chercheurs et la communauté médicale à prendre des mesures sur deux fronts.
« Lorsque vous avez une condition qui prévaut, nous devons vraiment doubler les efforts de prévention, non? Nous devons nous concentrer sur cela. Et l’autre chose que nous devons faire est que nous devons vraiment doubler nos efforts sur l’éducation à Faites prendre conscience aux gens de cette condition afin qu’elle soit détectée très tôt « , a déclaré Thompson.
Il a déclaré que les cliniciens doivent reconnaître le problème entre les travailleurs plus tôt afin que des mesures correctives puissent être prises. Thompson a déclaré que les travailleurs rapporteront des choses comme avoir des doigts blancs, des doigts froids et une perte de sentiment aux extrémités – les doigts et les orteils.
Cela signifie que des dommages neurologiques se produisent. Les nerfs sont perdus, a-t-il dit. Les vaisseaux sanguins sont endommagés.
Il y a aussi des dommages musculo-squelettiques qui peuvent se produire et cela peut affecter des choses comme la force de l’adhérence d’une personne, ce qui signifie qu’ils perdront la force entre leurs mains.
Ce qui doit être rappelé, a déclaré Thompson, c’est que dans de nombreux cas, les lésions nerveuses, la perte de sentiment dans les doigts, les orteils et les coudes n’est pas réversible. Il a dit que la prévention est essentielle.
« Donc je sais que beaucoup d’entre vous sont des spécialistes de la prévention de la santé et de la sécurité, et vraiment, vous savez, cela vous parlera d’une hiérarchie de point de vue du contrôle. Donc, la meilleure chose est, vous savez, l’élimination, bien sûr ou la substitution », a déclaré Thompson, ajoutant que davantage d’entreprises trouvent des moyens de cesser d’utiliser des outils vibrants ou de remplacer les outils à faible vibration.
« Utilisons l’industrie minière, où la personne n’a pas nécessairement raison sur le jackleg ou le tireur, mais le contrôlant à distance », a déclaré Thompson. Il a dit que ces activités peuvent être modifiées afin que le travail soit effectué par des machines dans un cadre de vibration inférieur.
« Et en fait, l’introduction de la norme européenne a vraiment poussé les entreprises à se concentrer davantage sur les outils à faible vibration. »
Il a dit qu’il serait important pour les industries d’avoir une politique d’achat d’outils qui sont réellement conçus pour fonctionner à faible vibration.
Thompson a également recommandé aux travailleurs de prendre des mesures pour s’assurer que leurs doigts et leurs orteils restent au chaud sur le lieu de travail pour compenser les effets des vibrations. Il a dit que même les gants de travail anti-vibration sont utiles.
« Ces choses semblent très simples et simples, mais elles sont super importantes pour réduire le niveau d’invalidité chez les personnes souffrant de la maladie. Le cessation de tabagisme va sans dire », a déclaré Thompson.
Len Gillis couvre les soins de santé et l’exploitation minière pour Sudbury.com.
